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若手社員たちの日常業務日報

2025.06.30

同友会研修 給与のしくみ

こんにちは!多田です

同友会の研修に参加させていただき、給与のしくみについて学びました。

給与明細について詳しく見たことがなかったので、内容を把握しておく必要があると感じました

🧾【給与明細の主な内容】

① 基本情報

  • 氏名:従業員の名前
  • 所属部署・役職
  • 社員番号
  • 支給年月:その明細が対象とする月

② 支給項目(手取りの元になる支給額)

  • 基本給:基本となる給料
  • 残業手当(時間外労働手当)
  • 深夜・休日出勤手当
  • 通勤手当(交通費)
  • 住宅手当
  • 役職手当
  • 賞与(※年に数回支給される場合)

③ 控除項目(差し引かれる金額)

  • 健康保険料
  • 厚生年金保険料
  • 雇用保険料
  • 所得税
  • 住民税
  • 社内積立金や互助会費など(任意)

④ 差引支給額(いわゆる「手取り」)

  • 支給合計 − 控除合計 = 差引支給額

⑤ 勤怠情報

  • 出勤日数
  • 欠勤・遅刻・早退
  • 有給休暇の取得日数・残日数
  • 残業時間

✍️国民年金と厚生年金の違い

  • 国民年金=すべての人が加入する基礎年金(1階部分)
  • 厚生年金=国民年金に上乗せされる報酬比例の年金(2階部分)
  • 厚生年金に加入している人は、自動的に国民年金にも加入していることになります。

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この記事を書いたスタッフ

多田 美歩

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